|
|
|
Методы тестирования профориентирования!
|
|
Стандартизированные методы тестирования профориентирования - основной комплекс действий индивидуального определения качеств личности, помогающий распознать преобладающие интересы и направленность коммуникативности отвечающего.
Такие методы тестирования профориентирования дают возможность осуществить экспресс оценку единовременно многих психологических составляющих личности. Распределение любых методов тестирования профориентирования на многоаспектные и специализированные, помогает реализовать задачи любой степени сложности.
|
|
Работа с методами тестирования профориентирования!
К первым методам тестирования профориентирования можно отнести комплексные вопросники: МMPI II, CPI, FPI, ДМО Лери. Вторые - это узко-специальные методы тестирования профориентирования направленные на характеристику только нужных психологических составляющих, к ним могут быть отнесены тесты: Рокича-Швартца, Д.Голланда, САН, Кеттелла, KОТ и др.
Ориентировка, на тестирование с первой, и с второй группами методов тестирования профориентирования на практике надежнее всего. Далее, есть как специализированные, так и базовые методы тестирования профориентирования в бланковых и компьютерных версиях.
|
|
|
|
|
|