|
|
|
Методы тестирования профессиональные на!
|
|
Стандартизированные методы тестирования профессиональные на профориентирование - это самостоятельный механизм профильного изучения качеств личности, предоставляющий возможность структурировать преобладающие черты и наличие коммуникативности тестируемого.
Эти методы тестирования профессиональные на профориентирование дают возможность проводить экспресс интерпретацию единовременно группы личностных составляющих респондента. Существуют разные нормы работы с методами тестирования профессиональными на профориентированими имеющими различия по специфике, структуре, временным интервалам и возможностям.
|
|
Работа с методами тестирования профессиональными на профориентированими!
К первым методам тестирования профессиональным на профориентированим относят разносторонние анкетные методы: MМРI2, СPI, FPI, ДМO Тимоти Лири. Вторые - это узко-специальные методы тестирования профессиональные на профориентирование нацеленные на оценку определенных личностных характеристик, к примеру опросники: Рокича-Шварца, Дж.Холланда, Ч.Спилбергера-Л.Ханнина, Р.Кеттела, КОТ и др.
В наше время, в практической деятельности желательно полагаться на две категории методов тестирования профессиональных на профориентированих. В нашей базе, представлены все необходимые методы тестирования профессиональные на профориентирование в бланковых и компьютерных версиях.
|
|
|
|
|
|