|
|
|
Не компьютерные методы и тесты для!
|
|
Систематизированные не компьютерные методы и тесты для профессионального ориентирования - эффективный блок психологического изучения структуры личности, позволяющий оценить доминирующие стремления и степень стрессоустойчивости отвечающего.
Эти не компьютерные методы и тесты для профессионального ориентирования дают возможность осуществить экспресс диагностику одномоментно нескольких психологических компонентов личности. В принципе, все имеющиеся категории деятельности связанные с не компьютерными методами и тестами для профессионального ориентирования подразделяются на многофакторные и специальные.
|
|
Работа с не компьютерными методами и тестами для профессионального ориентирования!
К первым не компьютерным методам и тестам для профессионального ориентирования относят разносторонние анкетные методы: МMРI2, CPI, FPI, ДMО Тимоти Лири. Вторые - это узко-направленные не компьютерные методы и тесты для профессионального ориентирования позволяющие проводить оценку только нужных личностных составляющих, к ним относят тесты: М.Рокича, Дж.Холланда, Б.Баса, Р.Б.Кетелла, KОТ и др.
Направленность, на тестирование обеими категориями не компьютерных методов и тестов для профессионального ориентирования в реальной практике желательнее всего. В нашем архиве, представлены все необходимые не компьютерные методы и тесты для профессионального ориентирования в бланковых в автоматизированных вариантах.
|
|
|
|
27.11.2010!
В специальном комплекте обновлены
адаптированные компьютерные и бланковые
тесты по мотивации направленности:
МMРI2 и CPI.
6.08.2009!
В базовый комплект не компьютерных методов и тестов для профессионального ориентирования добавлены новые
компьютерные профориентационные тесты работа с родителями и не компьютерные методы и тесты для профессионального ориентирования
для Windows XP-7: М.Рокича и Дж.Холланда.
|
|
|
|