|
|
|
По профориентации для организации!
|
|
Автоматизированные по профориентации для организации психологические тесты с результатами - эффективный фактор психологического исследования структуры личности, дающий возможность структурировать внутриличностные стремления и уровень социабельности респондента.
Представленные по профориентации для организации психологические тесты с результатами позволяют реализовать моментальную диагностику одновременно нескольких психологических качеств личности. В целом, любые возможные категории работы с по профориентации для организации психологическими тестами с результатами разделяются на многосторонние и специализированные.
|
|
Работа с по профориентации для организации психологическими тестами с результатами!
К первым по профориентации для организации психологическим тестам с результатами относятся полифакторные вопросники: МMPI-II, CРI, FРI, ДМO Тимоти Лери. Вторые - это тонко-специализированные по профориентации для организации психологические тесты с результатами направленные на оценку только требуемых личностных составляющих, например тесты: Рокича-Шварца, Д.Голанда, УСК, Р.Кеттела, KОT и др.
В действительности, на практике нужно опираться на обе сферы по профориентации для организации психологических тестов с результатами. Далее, предлагаются как специализированные, так и базовые по профориентации для организации психологические тесты с результатами в бланковых в автоматизированных формах.
|
|
|
|
21.12.2011!
В специальном комплекте обновились
адаптированные компьютерные и бланковые
на ориентацию анкеты лучшие:
МMPI-II и CРI.
3.05.2010!
В базовый комплект по профориентации для организации психологических тестов с результатами загружены новые
компьютерные по психологии по профориентации для организации анкеты и по профориентации для организации психологические тесты с результатами
для Windows 9X-7: Рокича-Шварца и Д.Голанда.
|
|
|
|