|
|
|
 |
Психологические выбора профессии методы!
|
 |
Систематизированные психологические выбора профессии методы тестирования - основной фактор профессионального определения качеств личности, помогающий структурировать внутриличностные стремления и выраженность стрессоустойчивости респондента.
Такого типа психологические выбора профессии методы тестирования дают возможность реализовать моментальную интерпретацию за раз всех личностных составляющих респондента. В принципе, многие возможные направления работы с психологическими выбора профессии методами тестирования можно условно разделить на многофакторные и специально-ориентированные.
|
|
Работа с психологическими выбора профессии методами тестирования!
К первым психологическим выбора профессии методам тестирования можно отнести универсальные опросники: ММPI2, CPI, FРI, ДМO Лери. Вторые - это узко-специализированные психологические выбора профессии методы тестирования позволяющие проводить определение только нужных личностных составляющих, например тесты: Рокича-Швартца, Голланда, САН, Р.Кетелла, КОТ и др.
Ориентировка, на профессиональную ориентацию двумя группами психологических выбора профессии методов тестирования в реальной практике предпочтительнее всего. В нашем архиве, можно найти как специализированные, так и базовые психологические выбора профессии методы тестирования в бланковом и программных видах.
|
|
|
|
|
10.12.2011!
В специальном комплекте обновились
адаптированные компьютерные и бланковые
экспресс егэ тесты для студентов:
ММPI2 и CPI.
6.08.2010!
В базовый комплект психологических выбора профессии методов тестирования добавлены новые
компьютерные егэ тесты на профориентирование и психологические выбора профессии методы тестирования
для WIN XP/Vista/7: Рокича-Швартца и Голланда.
|
|
|
|
ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ВЫБОРА ПРОФЕССИИ МЕТОДЫ ТЕСТИРОВАНИЯ
All rights reserved © 2011 Proforientacio.narod.ru Inc.
Комплекты психологических выбора профессии методов тестирования...
